Formations en Ressources Humaines
Travailler dans le domaine des ressources humaines, c'est savoir gérer la masse salariale et entretenir des relations solides entre les salariés et l'entreprise. Ainsi, un service RH est chargé de gérer les contrats de travail et les rémunérations, de renforcer les compétences individuelles et collectives, de recruter du personnel qualifié, de gérer les relations et les conflits sociaux et de mettre en œuvre une politique de gestion optimale. Pour aider les entreprises et le personnel RH à développer et maintenir ses compétences en continu, Oo2 vous propose les meilleures formations en ressources humaines.
Pourquoi se former aux ressources humaines est si important ?
Se former en RH est indispensable pour pouvoir à la fois faire évoluer l'entreprise, gérer les salariés efficacement et tirer le meilleur parti de son capital humain. De ce fait et étant donné la place importante que joue le service RH au sein d'une entreprise, une formation continue est incontournable. Elle permet en effet à chaque acteur de la gestion des ressources humaines de réactualiser ses connaissances ou au contraire, revoir et approfondir des éléments spécifiques.
Dans un contexte de changement constant du marché du travail et de la législation sur le droit du travail et de la formation, il est aussi primordial de suivre des formations pour acquérir des connaissances sur les réglementations RH. En effet, quand les salariés rencontrent des difficultés d'ordre juridique, ils se tournent vers le service RH. Pour la fonction de DRH, c'est d'autant plus important pour pouvoir rédiger des contrats de travail ou encore lancer des procédures de licenciements. Par conséquent, les responsables RH ou les DRH ont besoin de connaître les obligations légales françaises et européennes applicables pour être en mesure de traiter toutes les demandes.
Pour finir sur l'importance d'une formation RH, c'est aussi un atout supplémentaire qui vous permet d'accélérer votre carrière et de postuler à des fonctions plus importantes que les vôtres au sein de votre entreprise. C'est aussi l'occasion d'obtenir une certification RH, de postuler à des offres d'emploi inaccessible auparavant et surtout de prétendre à un meilleur revenu.
Quels types de formation RH sont proposées par Oo2 ?
Oo2 propose des formations RH courtes axées sur les fondamentaux des ressources humaines, mais aussi sur les différentes méthodologies et outils utilisés dans le métier. Plus généralement, nos formations professionnelles abordent tous les aspects des fonctions RH et sont parfaitement adaptées aux managers, aux directeurs ou encore aux assistants en ressources humaines. Si vous débutez dans ce domaine, vous pouvez par exemple choisir la formation « administration des ressources humaines ». Si, au contraire, vous souhaitez vous former sur un sujet précis, vous pouvez vous tourner vers notre cours RH « maîtriser l'élaboration d'un plan de formation ».
Que vous soyez débutant ou spécialiste des ressources humaines, vous trouverez des formations RH en ligne, des formations RH en intra ou en inter-entreprise. Elles sont dispensées par des formateurs qualifiés sélectionnés en fonction de leur expertise et de leur niveau de pédagogie. En suivant l'une de nos formations, vous avez la garantie de bénéficier d'un accompagnement individualisé et de suivre des cours RH qualitatif et quantitatif. Chaque année, de nombreux professionnels RH et entreprises confient à Oo2 Formations & Consulting leur transformation professionnelle à travers un accompagnement et un enseignement de qualité.