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Au cœur des enjeux des entreprises modernes, on trouve le développement des talents.

Le HR Business Partner (HRBP) est le pivot stratégique d'une entreprise moderne.

Amazon Web Services (AWS) est une plateforme de cloud computing complète et évolutive proposée par Amazon.

Les architectures AWS permettent de concevoir et de déployer des solutions cloud évolutives, sécurisées et fiables.

Le développement d'applications cloud sur AWS offre une agilité et une évolutivité sans précédent.

AWS propose des services d'IA générative comme Amazon Bedrock pour accéder à des modèles de fondation et Amazon CodeWhisperer pour l'aide au codage.

Dans la guerre des talents, l'intuition ne suffit plus. L'entretien de recrutement est une étape décisive où la moindre erreur d'appréciation peut coûter cher.

Dans un contexte de forte concurrence sur les talents, la maîtrise des fonctions clés RH est un impératif.

Face à une transformation digitale où la donnée objective la décision, les professionnels RH doivent devenir des analystes.

Dans un environnement où l’évolution des compétences devient un enjeu vital, structurer une stratégie de développement efficace n’est plus une option, mais une priorité.

Dans un contexte où la transformation des métiers s’accélère, piloter le capital humain devient aussi stratégique que piloter le capital financier.

L'intelligence artificielle générative transforme les capacités des entreprises en offrant des perspectives inédites en matière d'innovation et d'efficacité.

AWS NoSQL offre une approche moderne pour le développement d'applications, en tirant parti de solutions flexibles pour divers modèles de données.

Amazon EMR (Elastic Map Reduce) simplifie l'exécution de frameworks Big Data comme Spark et Hadoop pour l'analyse de

La construction de data lakes sur AWS offre une approche moderne pour l'ingestion, le stockage, la transformation et l'analyse de données structurées et non structurées.