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Au cœur des enjeux des entreprises modernes, on trouve le développement des talents.

Il s’agit d’une formation-action, une formation en présentiel (en salle) qui, au-delà des apports théoriques et méthodologiques vise l’élaboration d’outils réutilisables en (…)

Le HR Business Partner (HRBP) est le pivot stratégique d'une entreprise moderne.

À l'ère du tout numérique, de nombreuses entreprises se lancent dans une démarche de transformation digitale.

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Cette formation prépare les participants à la certification ITIL®4 Foundation.

Cobit® (Control Objectives for Information and Related Technology) est un framework qui définit un langage et des outils communs pour la bonne gestion des systèmes d'information et des (…)

Les journées ont un but pragmatique et basées sur des réalisations concrètes. Référentiels de compétences ; préparation de la démarche globaleMéthode d’élaboration de

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Pour piloter la transformation digitale et aligner le SI sur la stratégie, une architecture d'entreprise structurée est un impératif.

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Dans un contexte de transformation rapide, la gestion de la performance devient un levier essentiel pour soutenir la compétitivité et la cohérence des équipes.

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